Tunneäly hallitus työssä
mitä jokaisen hallituksen jäsenen tarvitsee tietää tunneälystä?
tunneilmapiiri
Johdatko substanssia vai tunteita?
Mihin johtaminen teidän organisaatiossanne kohdistuu?
Arvostavaa rekrytointia
Mikko Parikka: 3.12.2024 7:00
OTA TUNNEÄLYN ARVIOINTI OSAKSI REKRYTOINTI JA OSAAMISEN HALLINTAA
Matkani yrittäjäksi
kasvutarina juoksupojasta johtajaksi, johtajasta yrittäjäksi ja tunneälyn puolestapuhujaksi
Todistetusti vaikuttavaa
Tunneälykkäät ihmiset eivät pelkästään tule hyvin toimeen muiden kanssa, vaan heillä on kyky vaikuttaa muihin rakentavalla tavalla yhteisten...
Psykologinen turvallisuus luodaan tunneälyn avulla
Christian Öller: 15.8.2022 16:30
Psykologinen turvallisuus on tila, jossa tunnet yhteenkuuluvuutta, turvallisuutta oppia, turvallisuutta osallistua ja turvallisuutta haastaa...
Tunneälykkään johtamisen malli
Petri Karjalainen: 1.6.2022 9:30
Miten toimii tunneälykäs johtaja? Millaisia johtamisen tapoja ja menetelmiä hän osaa käyttää viedäkseen ihmisiä kohti tavoitteita suorituksiin...
Tunneäly edesauttaa hyvinvointia
Christian Öller: 18.1.2022 9:26
Hyvinvointi määritellään parhaiten kokonaisuutena, joka sisältää henkisen, fyysisen, sosiaalisen ja ympäristöön liittyvän hyvinvoinnin. Tutkimukset...
Miten rakennetaan psykologisesti turvallisempi työympäristö?
.jpeg?width=30&name=W-Pirkko-Studio-Metsa-15%20(kopio).jpeg){kind=small}
Pirkko Tavaila: 9.12.2021 14:57
Kokemus on osoittanut ja tutkimukset ovat parinkymmenen vuoden ajan vahvistaneet, että psykologisesti turvallisessa ilmapiirissä tiimit ovat...
Psykologinen turvallisuus on mahdotonta saavuttaa ilman tunneälyä
Christian Öller: 30.3.2021 12:34
Psykologinen turvallisuus on tila, jossa tunnet yhteenkuuluvuutta, turvallisuutta oppia, turvallisuutta osallistua ja turvallisuutta haastaa...